遼沈集團以“五個學”確保學習教育貫穿始終 |
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自集團公司黨組召開主題教育動員部署會議以來，遼沈集團黨委多措并舉，除常態(tài)化的開展自學之外，以“五個學”確保學習教育貫穿始終。 一是黨委理論中心組研討學。主題教育開展以來，遼沈集團黨委理論中心組開展了4次集中學習、3次集中研討，班子成員在原原本本學原文悟原理的基礎上，結合實際情況進行研討，即談學習體會，更結合實際談對如何應用理論指導實踐的具體思路，達到了學用結合的效果。二是班子成員結合實際引導學。在學習調研的基礎上，班子成員通過為全體中層以上領導人員講、到聯(lián)系點講，到所在支部講、到分管領域講等不同方式，主動“上講臺”為黨員干部講黨課9場，覆蓋黨員500余人，引導黨員主動深入學，推進學習教育往深里走、往心里走、往實里走。三是外聘專家系統(tǒng)授課幫助學。結合實際組織開展5場次外聘專家培訓，參訓人員650余人次，對黨員干部系統(tǒng)全面學習習近平新時代中國特色社會主義思想，深入理解主題教育目標要求全面學起到了良好的助推作用。四是到紅色教育基地現場感受學。組織40余名黨員干部開展了“重走抗聯(lián)路”主題黨日活動，重溫抗聯(lián)精神，感受老一輩革命先烈英勇頑強的斗爭精神，堅定黨員干部跟黨走的理想信念。五是宣講團深入基層創(chuàng)新形式講學。組建了遼沈集團青年宣講團，圍繞共產黨人的初心和使命，通過平實的語言，生動鮮活的案例，深入基層送宣講，目前已開展2場宣講活動。 下一步工作中，遼沈集團將繼續(xù)推動學習往深里走、往實里走、往心里走，并在學好的基礎上推動調查研究、檢視問題、整改落實取得實效。(孫瑩) |
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